Участвуя в ежегодной оценке Латвийского индекса устойчивого развития, ОООС «Вентспилс рейсс» шестой год подряд получает Платиновое признание, что доказывает не только то, что работа в предприятии организована в соответствии с самыми высокими критериями, но и характеризуется высоким уровнем ответственности в различных сферах бизнеса.
ОООС «Вентспилс рейсс» уже одиннадцатый год участвует в определении Латвийского индекса устойчивого развития. В этом году предприятию в очередной раз удалось доказать, что, несмотря на ряд обстоятельств, зачастую негативно влияющих на деятельность компании и предоставляемые услуги, «Вентспилс рейсс» не только продолжает успешно работать, но и совершенствоваться, развиваться и модернизироваться. Об этом свидетельствует тот факт, что проект э-автобусов завершен, и все автобусы, которые планировалось закупить в рамках проекта (14 электробусов малой вместимости и 1 двухтопливный автобус большой вместимости), задействованы в Вентспилсских городских автобусных маршрутах.
Этот проект охватывает все те сферы, которые традиционно ассоциируются с понятием устойчивого развития: влияние компании на окружающую среду и общество, улучшение рабочей среды и благополучие сотрудников, а также многие другие. Внедрение инноваций является одним из обязательных условий целенаправленного саморазвития и подтверждает способность компании заботиться о сегодняшнем дне и инвестировать в будущее, добиваясь баланса между окружающей средой, экономическим ростом и социальной сферой.
Традиционно эксперты Латвийского индекса устойчивого оценивают участников по пяти важным направлениям бизнеса – стратегия или долгосрочное операционное планирование, рыночные отношения (открытость бизнес-процессов и ответственность перед клиентами), рабочая среда (кадровая политика), окружающая среда (влияние компании на окружающую среду) и инвестиции в общество (мероприятия по укреплению здоровья, сотрудничество). По представленным результатам (способность доказать свое соответствие установленным критериям) компании разделяют на пять категорий: Бриллиант, Платина, Золото, Серебро, Бронза.
Для доказательства соответствия критериям конкурса каждый заявитель должен представить в экспертную комиссию большой комплекс доказательств, которые должны содержать как документальные, так и визуальные (фото, видео и т.д.) подтверждения того, что предприятие действительно соответствует конкретным критериям. Жюри конкурса также обращает особое внимание на то, получала ли компания оценку других независимых экспертов, а также на мнение общественности, выраженное в публичной среде.
Уже в первый год участия «Вентспилс рейсс» удалось достичь Серебряной категории (завоёвана 2 раза), затем предприятие трижды удостаивалось Золотой категории, и вот уже 6 лет подряд - Платиновой.
Компании, получившие Платиновое признание, демонстрируют ответственное отношение и высокий уровень ответственности во всех сферах своей деятельности; заботятся как о своих сотрудниках, так и о клиентах, партнерах по сотрудничеству и местном сообществе, вовлекая все вышеупомянутые группы как в процессы оценки, так и в улучшение своей деятельности; данные, опубликованные этими компаниями, были одобрены внешним аудитором.
Цель индекса устойчивости – повысить конкурентоспособность латвийских предприятий, а также помочь им оценить свою деятельность и получить представление о необходимых улучшениях. Его инициаторами являются Латвийская конфедерация работодателей, Союз Свободных профсоюзов Латвии и Институт корпоративной устойчивости и ответственности.
Комментарии (0)