Найти свой путь

Интересно, что взрослым, которые всё ещё ищут своё призвание или хотят сменить профессиональное направление, психологи и карьерные консультанты нередко советуют вернуться в детские воспоминания. Вспомнить, кем ты мечтал стать, что тебя увлекало и чему ты мог посвящать часы напролёт. Не потому, что каждый должен буквально воплотить детскую мечту, а потому, что в ней часто скрываются наши подлинные интересы, ценности и природные склонности — ещё не затронутые взрослыми представлениями о престиже, заработке или «правильном» выборе. Поэтому я иногда задумываюсь: не стоит ли нам больше думать о том, как помочь детям, повзрослев, не потерять связь с собой?

Возможно, особенно важно, чтобы ещё в школе молодые люди получали поддержку, которая помогла бы им лучше узнать себя, свои сильные стороны и возможности, открывающиеся в мире труда. Поэтому я положительно оцениваю новость о том, что в Вентспилсе усиливают карьерную поддержку школьников, педагогов и родителей: к работе приступили две карьерные консультантки, а подход к профориентации становится более скоординированным.

В то же время нужно учитывать, что мы живём в эпоху, когда профессии меняются очень быстро. Поэтому, возможно, уже не стоит готовить молодых людей к одной профессии на всю жизнь. Гораздо важнее развивать умение учиться, приспосабливаться и осваивать новые навыки. Через десять лет рынок труда, вероятно, будет выглядеть иначе, чем сегодня.

Есть профессии, которых не существовало в моём детстве и школьные годы. Например, тогда было бы совершенно невозможно представить, что появится такая работа, как создание контента для социальных сетей. Даже когда в нашей жизни появился draugiem.lv, мы, кажется, ещё не представляли, во что это всё выльется. И это лишь один пример — не говоря уже об искусственном интеллекте, который программирует сайты, создаёт изображения и видео, расшифровывает записи, пишет, переводит и редактирует тексты, консультирует людей и делает многое другое. Очевидно, что эти перемены повлияют — и уже влияют — на профессии. Одни виды работы изменятся, другие, вероятно, исчезнут.

Хочется верить, что профориентация — это не только выбор профессии, но прежде всего возможность лучше узнать себя. Ведь ни один консультант не может принять за молодого человека решение о его будущем, но может помочь ему задать правильные вопросы. Возможно, именно с таких вопросов начинается путь к работе, которая не только обеспечивает средства к существованию, но и приносит удовлетворение. И, на мой взгляд, это одна из важнейших задач, в решении которой мы можем помочь молодым людям уже в школьные годы.