100-латовые стипендии деформируют рынок труда

Свое беспокойство по этому поводу уже публично выразили компании, которые занимаются отбором персонала. Они столкнулись с тем, что среди безработных в Латвии очень много людей, которые не хотят, не могут и не готовы работать.

В Вентспилсе также есть целый ряд предприятий, которые длительно не могут найти специалистов нужной квалификации, хотя в филиале госагентства занятости зарегистрированы более 2600 безработных. К примеру, новое домостроительное предприятие Bau-How ищет работников по всей Латвии. Руководитель предприятия Владимир Чаманс объясняет это тем, что на рынке труда в Латвии крайне мало предложений по инженерно-техническим профессиям.

Существует мнение, что нынешнюю абсурдную ситуацию на рынке труда подпитывает программа трудовой практики для безработных с выплатой им 100-латовых стипендий. Программу финансирует Европейский социальный фонд. Среди людей, которые длительно остаются без работы, все больше таких, которые предпочитают работать за 100-латовое пособие на трудовой практике, чем искать постоянную работу.

Безработным практикантам поручают не слишком ответственную и низкоквалифицированную работу. При этом самоуправления вынуждены создавать для этого специальные рабочие места, так как, согласно условиям финансирования программы, практиканты не могут быть заняты на коммерческих предприятиях.

Например, занятые в Коммунальном управлении практиканты выпалывают сорняки между бетонными кирпичиками на городских улицах. Садовник Зане Макрецка соглашается с тем, что выжигание или вытравливание сорняков с помощью химикатов эффективнее выпалывания вручную. «Но раз у нас есть практиканты, надо обеспечить их работой», – добавляет она.

В Коммунальном управлении сейчас работают более 100 практикантов. Организатор работ Улдис Титаев отмечает, что практиканты выполняют такую работу, на которую вряд ли согласились бы постоянные работники, – разгребают кучи бытовых отходов на окраинах города, собирают мусор вдоль узкоколейки и в городском лесу за 9-этажками, вырубают кустарник. Многие отдаленные от центра уголки городской территории, благодаря практикантам, приведены в порядок.

Но вместе с тем Титаев соглашается: самая большая проблема практикантов – дисциплина. Многие просыпают на работу или не являются без уважительных причин, со многими пришлось расторгнуть договор из-за пьянства. Об отношении практикантов к работе красноречиво свидетельствует и факт, о котором Вентас Балсс поведали в одном из городских учреждений: занятая на практике безработная написала жалобу на руководителя за то, что... ей надо работать по 8 часов в день.

Некоторые опрошенные Вентас Балсс эксперты считают, что программа 100-латовых стипендий деформирует рынок труда. А одна из политических партий назвала ее «путевкой Латвии к медленной смерти». Некоторые политики и предприниматели уверены: вместо выплаты стипендий безработным эти деньги лучше бы направить на создание постоянных рабочих мест или на профессиональное обучение безработных.

Руководитель Пилтенского мебельного производства Этос Эрик Цимерманис вспоминает, что в прошлом году его предприятие нуждалось в квалифицированных работниках и участвовало в программе обучения безработных, организованной госагентством занятости. В результате Этос получил двоих подготовленных специалистов.

Профессор Вентспилсского ВУЗа экономист Андрейс Яунземс называет  программу 100-латовых стипендий  вынужденной мерой, или «необходимым злом», которое спасает безработных от голодной смерти, но уродует рынок труда и способствует социальной деградации людей.