Молодые матери довольно часто подвергаются дискриминации на рабочих местах, хотя это происходит скрытым образом, считает омбудсмен Юрис Янсонс.
Омбудсмен: работодатели утонченно дискриминируют молодых матерей
0"Редкие жалобы молодых мам на дискриминацию на работе свидетельствует не об отсутствии дискриминации, а о страхе потерять работу", — заявил глава Правозащитного бюро.
В офисе омбудсмена пояснили, что проблемой является отношение работодателя, а также изменения в обязанностях и зарплате после рождения ребенка. Вопрос также в том, не удерживает ли женщин страх потерять работу от рождения очередного ребенка.
В связи с возможной дискриминацией будет проведен опрос родителей на порталах maminuklubs.lv, mammamuntetiem.lv и calis.lv.
Согласно предварительным данным, многие женщины хотели бы родить второго ребенка, если бы им не приходилось заново начинать карьеру, отмечает омбудсмен.
Rus.delfi.lv
Комментарии (0)